□楚天都市报极目新闻记者 高伟 通讯员 侯宜昊 彭迎兵

组织“金融早春行”活动16场次，助企融资62.2亿元；开展“春风行动”“直播带岗”“企业高校院所行”等服务活动88场次，解决企业用工近8000人；举办绿色建材（家居）供需座谈会，为企业争取订单6000余万元……2024年以来，荆门市东宝区持续开展“解稳促”企业帮扶活动和“我为企业解难题”等系列活动，区级领导、包联单位围绕企业“转”、帮助企业“干”、解决企业“盼”，一个个困扰企业的难题迎刃而解，有力提振了企业信心、激发了企业活力，推动经济社会发展呈现出稳中有进、稳中向好、稳中提质的良好态势。

高位推动，构建服务新体系

“电压的问题再也没有困扰我们了，不仅降低了用电成本，而且保障了生产稳定。”日前，万华禾香板业（荆门）有限责任公司董事长杨志坚感慨。

万华禾香板业是一家用电需求量较大的企业，公司反映因为电压不稳，造成了电力浪费和生产设备额外耗损。得知这一情况后，东宝区发改局立即联系电力部门派专家上门指导，协助公司对自有变压器进行调档升压，更换高压电启动装置，问题得到有效解决。

“给企业帮真忙、真帮忙”成为东宝区所有党员干部的共识。为确保帮扶企业系列活动取得实效，东宝区逐一明确全区550家重点企业的包联领导和包联单位，组织党员干部进园区、下车间，并配套建立一个工作机制、梳理一部政策汇编、进行一次实地调研、组织一批企业“入链”、推进一轮市场对接、开展一场银企对接的“六个一”工作模式，全面推动企业需求及时掌握、困难诉求闭环办理、活动情况定期研判，确保活动成效实打实、看得见、摸得着。截至目前，共解决企业诉求124个。

“在服务企业过程中，我们与企业紧密联系沟通，携手破解难题，建立了非常深厚的感情，让企业感受到了政府温暖，对未来的发展更有信心。”东宝区市场监管局局长曹勇说。

精准发力，助企业爬坡过坎

亚丹生态家居（荆门）有限公司总经理章登俊十分注重技术革新。2023年，公司计划研发“净醛”新技术，以减少产品甲醛污染，但公司在科研攻关方面缺少核心领军人才。

了解到企业诉求后，东宝区经信局牵线搭桥，武汉纺织大学教授程德山应邀牵头组建攻关团队。目前，这项新技术的研发已经取得阶段性进展。

在发展中，部分企业面临订单不足、销售下滑、融资难等共性问题。2024年10月，东宝区组织近40家平台公司和单位，举办绿色建材（家居）供需座谈会，为诗尼曼、海太欧林等企业争取订单6000余万元。同年11月，该区又举行工业企业银企对接暨“平台+供应链”金融服务活动，组织国发、华纺等省级供应链公司以及工行、建行等银行机构，与12家重点企业就融资需求进行现场洽谈对接。

“开展‘我为企业解难题’等系列活动，重点就是围绕企业市场订单、融资信贷、劳动用工、投资、采购、清欠和企业管理、技术创新等领域，全力解决企业端‘不想说、不便说’、服务端‘不清楚、不了解’的各类难题。”东宝区政府相关负责人如是表示。

创新引领，服务企业无止境

“过去，企业在项目投资过程中，需要自行联系第三方机构编制气候评价报告，给企业带来了不小的负担。”东宝工业园区管委会副主任王少智说。

为解决这一困扰企业的共性问题，东宝区应急管理局主动对接市气象局，先行先试开展区域性气候可行性论证，在2个工业集中园区实施55平方公里面积全覆盖的气候论证评估。此举不仅避免了园区企业重复论证，提高了审批效率，降低了企业成本，更为东宝区打造“宝正好”城市环境服务品牌再添务实举措。目前，东宝区已形成82个项目应用气候可行性论证报告，为企业节约资金287万元。

为深化产学研合作，东宝区经信局积极探索实施“科技副总”引才机制，为企业突破科技创新瓶颈精准“把脉问诊、对症下药”，通过“企业提需求、政府搭桥梁、专家来解决”的方式，实现优势互补、协同创新。

目前，东宝区已累计引进“科技副总”21名，还帮助企业招聘科研助理8人，归集研发人员3115名，解决企业技术需求28项，有效提升了企业研发实力和核心竞争力。